Police Nationale de la Loire – Contrôleur technique immobilier Temps plein

Détail de l’offreInformations généralesRéférence BS042PNB-102119Date limite de candidature31/12/2025Description du posteVersantFonction publique d’EtatCatégorieCatégorie B (profession intermédiaire)Nature de l’emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuelsDomaine et métierBâtiment – Chargée / Chargé du suivi des travauxType de posteTechnique et spécialiséStatut du posteVacantIntitulé du postePolice Nationale de la Loire – Contrôleur technique immobilierDescription du poste– Groupe RIFSEEP : 2– Domaine fonctionnel : Bâtiment– Code emploi : FPBAT010– Corps : Contrôleur technique– Vos activités principales :Sous l’autorité hiérarchique directe du chef du bureau de la logistique et de l’Immobilier et de son adjointe, vous aurez à :– recueillir et prendre en compte les besoins d’entretien et d’aménagement des services occupants pour l’ensemble des sites de la DIPN,– encadrer et animer une équipe d’adjoints techniques (planning, tableaux de bords),
– effectuer le chiffrage et les dossiers de demande de financement des opérations (en lien étroit avec le bureau des affaires financières pour les travaux réalisés en interne),
– piloter et suivre la maintenance du patrimoine immobilier,
– veiller à l’application de la réglementation en vigueur,– superviser les prestataires externes et contrôler la bonne exécution de leurs interventions,– coordonner les travaux conduits en régie,– tenir à jour la cartographie des travaux et la fiche immobilière du département,– participer à la création d’outils de pilotage.– Votre environnement professionnel :– Activités du service :Le SDSO assure le soutien administratif, logistique et financier des services opérationnels de la DIPN de la Loire sur les plans RH, financier, logistique, immobilier et courrier. Le bureau de la logistique et de l’immobilier assure, au sein du SDSO et sur le plan immobilier la gestion bâtimentaire et l’appui aux circonscriptions ainsi que le suivi de travaux et de l’exécution des contrats de maintenance et d’entretien.– Composition et effectifs du service :Le SDSO est composé de 30 personnels : 21 administratifs, 4 adjoints techniques, 3 CEA + 1 contractuelle. Le bureau de la logistique et de l’immobilier est composé de 14 effectifs : 6 administratifs (2 SA- 4 AAP), 4 adjoints techniques , 3 CEA .– Liaisons hiérarchiques : Cheffe SDSO et son adjointe/ Chef du bureau de la logistique et de l’immobilier et son adjointe– Liaisons fonctionnelles : Partenaires directs : SGAMI SE – DZPN SE – Préfecture de la Loire – les chefs de services de la DIPN de la Loire – prestataires extérieurs– Localisation :Hôtel de Police de Saint-Étienne99bis cours Fauriel42000 SAINT-ÉTIENNE– Durée attendue sur le poste : 3 ans– personne à contacter : dipn42-mobmi@interieur.gouv.fr– Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2025– les liens pour déposer la candidature :Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire de détachement de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :– Lien vers le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdfConditions particulières d’exercice– Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :Horaires variables – 40h30 hebdomadaire Autonomie25 CA + 29 RTTRéactivitéPolyvalence-Disponibilité – Permis B – Déplacement à prévoir dans les départements de la Loire et du Rhône (maxi 100 km)Sens du relationnel nécessaireSens de l’organisationSens des initiativesDescriptif du profil recherché– Vos compétences principales mises en œuvre :– Connaissances techniques :– Connaître l’environnement professionnel : niveau expert – à acquérir– Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau initié – à acquérir– Avoir des compétences en informatique – bureautique : niveau pratique – requis– Savoir-Faire :– Savoir appliquer la réglementation : niveau expert – à acquérir– Savoir gérer un projet : niveau maîtrise – à acquérir– Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise – requis– Savoir-être :– Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise – requis– Savoir s’adapter : niveau maîtrise – à acquérir– Savoir communiquer : niveau maîtrise – requisInformations complémentairesInformations complémentairesVos perspectives : Ce poste permet d’enrichir son parcours professionnel et d’évoluer vers d’autres emplois dans le domaine de l’immobilier ou d’autres fonctions supports.Codes emplois :– RMFP : FPBAT016 – Bâtiment– REMI : LOG 005AFondement juridique du recrutementTitre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l’article L332-2Télétravail possibleNonManagementOuiLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Loire (42)Lieu d’affectationSAINT-ÉTIENNELieu d’affectation (sans géolocalisation)DIPN42DemandeurDate de vacance de l’emploi01/11/2025Personne à contacter (mail)dipn42-mobmi@interieur.gouv.fr

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