Chargé(e) de mission Projet Transformation Digitale – Stage de 6 à 12 mois Stage

Euromaster est un acteur majeur du secteur de l’entretien et du service automobile en Europe. Filiale du groupe Michelin, nous accompagnons les professionnels et les particuliers dans la gestion et l’optimisation de leur mobilité grâce à des solutions innovantes et adaptées aux enjeux du digital. Dans un contexte de transformation numérique, nous souhaitons renforcer notre équipe avec un(e) stagiaire en gestion de projet digital pour une durée de 6 à 12 mois.Démarrage entre juillet et septembre 2025.En tant que Chargé(e) de mission Projet en Transformation Digitale, vous serez amené(e) à accompagner notre organisation dans sa transition numérique en collaboration avec les équipes métiers et IT sur le projet d’implémentation d’une solution de digitalisation des flux de factures.Vos principales missions seront :

• Suivre et piloter les flux à migrer
• Faire le lien avec les équipes techniques
• Assurer la relation avec les fournisseurs et les clients : accompagner les fournisseurs et accompagner les clients au cours de leur développement
• Créer les cas de test, réaliser les tests, remonter les éventuels bugs
• Accompagner à la réalisation des User Acceptance Test, et les campagnes de test utilisateurs ainsi que les recettes: créer les cas de test, mener
• les tests, remonter les éventuels bugs
• Accompagner la mise en production
• Suivre et assister au démarrage

Étudiant(e) en Master (Bac+4/5) spécialité informatique.Bonne compréhension des enjeux liés à la transformation digitale et aux nouvelles technologies.Capacité d’analyse, esprit de synthèse et force de proposition.Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe.Maîtrise des outils de gestion de projet et des outils digitaux (Suite Google/Microsoft, outils collaboratifs, etc.).Une première expérience en gestion de projet ou transformation digitale serait un plus.Chez EUROMASTER, votre état d’esprit est aussi important que vos compétences techniques.NOS AVANTAGESStage rémunéré.Nous rejoindre, c’est intégrer un réseau de dimension européenne au service de la sécurité de tous. Un Groupe respectueux des personnalités, ouvert à la différence, favorisant le bien-être de ses salariés et le bien travailler ensemble.Nous rejoindre, c’est choisir d’associer son énergie individuelle à l’énergie collective d’un Groupe engagé pour ses clients et ses collaborateurs. C’est accepter que chacun joue sa partition et soit co-responsable de la réussite collective.Notre promesse, nous la déclinons en cinq piliers :ÉGALITÉ DES CHANCES et diversité au travail
SÉCURITÉ dans toutes les activités pour assurer le bien-être des collaborateurs
DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES favorisant l’épanouissement professionnel et personnel des collaborateurs
ÉTAT D’ESPRIT POSITIF contribuant au bien-être général des collaborateurs
RESPECT mutuel au sein de l’entreprise
En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d’une immersion dans un environnement innovant et dynamique, d’un accompagnement et un encadrement de qualité tout au long du stage. et, d’une opportunité d’acquérir une expérience significative en gestion de projet digital.Vous êtes prêt à mettre votre énergie au service du collectif ? Alors rejoignez nous !

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