Cadre de santé SMR neuro locomoteur Temps plein

Détails de l’offrePoste proposé Cadre de santé SMR neuro locomoteurContrat CDD; CDI; MutationDescriptif Le Centre Hospitalier de Vienne recrute !Nous recrutons un cadre de santé à 100 % pour notre service SMR neuro locomoteur.

• Missions principales :

Pilotage de l’unité en collaboration avec le responsable de structure
– Concevoir et mettre en uvre un projet de service avec l’équipe médicale, en lien avec le projet médical d’établissement et le projet de soins.
– Coordonner la prise en charge des patients avec le médecin chef de structure.Organisation de la prise en charge et de la gestion du flux des patients
– Planifier les activités de soins en relation avec l’équipe médicale, en identifiant les zones à risques.
– Optimiser le parcours patient en organisant la programmation de sortie de manière anticipée
– Travailler en étroite collaboration avec les autres unités de soins et autres structures d’accueil afin d’assurer une continuité dans la prise en charge des patients et optimiser les parcours de soins.Gestion opérationnelle du personnel
– Élaborer des plannings des agents à partir de l’outil Clepsydre
– Optimiser les affectations des agents au regard de la charge de travail sur les différents secteurs et des exigences de service
– Planifier annuellement les absences légales des agents selon les règles institutionnelles.Management et animation de l’équipe pluri professionnelle
– Faciliter la collaboration, la coordination entre les différents professionnels du service.
– Évaluer les agents dans le cadre de l’entretien annuel de formation et d’évaluation.
– Élaborer le plan de formation collectif en intégrant les souhaits des professionnels et au regard des évolutions du service.Conduite de projet, de travaux d’étude et de recherches
– Déterminer les objectifs d’un projet en fonction de la politique institutionnelle et en lien avec l’ensemble des acteurs concernés.
– Définir et mettre en uvre un plan d’action permettant d’atteindre les objectifs du projet et évaluer l’atteinte des objectifs à partir d’indicateurs et proposer les actions correctrices.Gestion des matériels et des stocks
– Contrôler les stocks : commandes et suivis des consommations des médicaments
– Élaborer et mettre en uvre des procédures et protocoles d’utilisation des matérielsManagement par la qualité
– Mobiliser l’équipe sur la qualité, la sécurité, l’efficience du soin, en traduisant de manière opérationnelle les exigences qualité et les demandes institutionnelles.
– Participer à la démarche d’amélioration continue de la qualité.
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Communication Information
– Conduire des réunions et des groupes de travail.
– Mettre en uvre une communication adaptée avec les patients et leur entourage.
– Collaborer à des projets transversaux.

• Le Centre Hospitalier de Vienne, situé à 25 minutes au sud de Lyon, est un établissement public d’une capacité de 650 lits et 81 places d’hospitalisation. Plus de 1 800 professionnels médicaux et non médicaux participent à la vie de l’établissement, doté de 4 pôles : Médecine / Chirurgie Médico-Technique / Femme-Mère-Enfant / Gérontologie.

• Pré-requis : diplôme de cadre de santé.

• Envoyer lettre de motivation et CV à

Centre hospitalier Lucien Hussel (VIENNE)