CADRE DE SANTE EHPAD COUBLEVIE – H/F Temps plein

L’établissementAvec plus de 2 100 lits et places, le CHU Grenoble Alpes est le 12e hôpital de France. Il emploie plus de 11 500 professionnels dont 1 700 médecins sur 3 sites : site Nord (hôpital Michallon et hôpital Couple-Enfant, site Sud, site de Voiron). Il dispose d’un plateau technique performant et dispense des soins hautement spécialisés.Plus de 100 corps de métiers se côtoient chaque jour pour contribuer directement ou indirectement à sa vocation de soin, d’enseignement, de recherche et de prévention.Les 3 missions essentielles du CHUGA sont :

• Soigner
• Former
• Chercher

Le posteUN poste de CADRE DE SANTE à temps plein 100% est à pourvoir dans le service de l’EHPAD les jardins de Coublevie.1. Définition du métierOrganiser l’activité paramédicale, animer l’équipe et coordonner les moyens d’un service de soins en veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations2. Activités spécifiques au métier

• Elaboration, réalisation et communication du projet de vie, du projet de soins institutionnel en lien avec l’équipe médicale,
• Gestion directe des personnels paramédicaux de(s) l’unité(s)
• Répartition et gestion des ressources humaines et des moyens de l’unité
• Mise en œuvre de la politique qualité
• Contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales : procédures, protocoles, réalisation d’audits, suivi d’indicateurs
• Coordination et suivi des prestations de maintenance, d’animation et de logistique relative aux soins et aux activités paramédicales
• Gestion de l’information relative aux soins et aux activités paramédicales
• Identification des besoins en formation du personnel, suivi et évaluation du résultat
• Accueil et organisation de l’encadrement des nouveaux personnels et étudiants
• Conseil, information, éducation ou formation clinique ou technique, auprès des familles, des résidents et du personnel
• Veille professionnelle sur l’évolution de la santé, des professions, des techniques et du matériel

Profil recherchéEtre titulaire du diplôme de cadre de santé.Les savoirs faire requis du métier

• Concevoir et mettre en œuvre un projet de service ou de l’unité avec le corps médical, en lien avec le projet de vie de l’établissement et projet de soins institutionnel
• Exploiter les tableaux de bord et les indicateurs de l’activité de la gestion économique de(s) l’unité(s) et de la qualité de la prise en charge des résidents
• Elaborer et mettre en œuvre des procédures et protocoles en application des textes réglementaires et des recommandations
• Animer, mobiliser et accompagner une équipe
• Concevoir et conduire un projet
• Fixer des objectifs et évaluer des résultats
• Traiter et résoudre les situations conflictuelles
• Elaborer et mettre en œuvre un projet d’accueil et de formation des nouveaux personnels et étudiants
• Identifier les informations pertinentes, choisir et utiliser des supports et des moyens adaptés pour communiquer
• Travailler en réseau.

Les compétences spécifiquesSavoir :

• Connaître le fonctionnement du CHUGA et site de Voiron/’EHPAD de Coublevie
• Connaître les partenaires privilégiés au sein de l’EHPAD
• Connaître les pathologies spécifiques à la gériatrie
• Maîtriser les outils informatiques utilisés (EASILY, NET SOINS, SCOOP, COPILOTE, CLEPSYDRE)
• Savoir évaluer les pratiques professionnelles,

Savoir faire :

• Maitriser la réglementation pour l’élaboration des plannings
• Etre acteur dans la démarche qualité/sécurité des soins
• Gérer les stocks
• Etre capable de déléguer pendant son absence – travailler en lien avec le cadre binôme

Savoir être :

• Travailler en équipe pluri professionnelle (négociation et coopération)
• Faire preuve d’écoute et de disponibilité vis-à-vis des résidents, des familles et des professionnels
• Etre capable de créer des liens entre les acteurs de soins (cohésion d’équipe)
• Avoir le souci de constamment évoluer

Centre Hospitalier Universitaire de Grenoble