Alternance – Acheteur.se F/H Temps plein

Détail de l’offreInformations généralesEntité de rattachement « Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l’aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l’espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l’environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 27,3 milliards d’euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World’s Best Companies 2024 » du magazine TIME.Safran Aerosystems est l’un des leaders mondiaux des systèmes aéronautiques dédiés à la sécurité des avions et hélicoptères ainsi qu’à la gestion des fluides et du carburant. La société est un acteur clé dans le domaine de la sécurité des vols (oxygène, évacuation, flottabilités) et participe à la décarbonation de l’aviation grâce aux carburants alternatifs durables et aux nouvelles architectures moteurs. Elle compte 5200 collaborateurs répartis dans 7 pays. »Référence 2025-157684Description du posteIntitulé du posteAlternance – Acheteur.se F/HType contratAlternanceDurée du contrat1 à 2 ansStatut (CSP)EtudiantTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAerospace & Défense Oxygen Systems (ADOS) est une filiale du Groupe Safran d’environ 250 collaborateurs située à Sassenage près de Grenoble qui offre un cadre de travail agréable au pied du Vercors.
Notre cœur d’activité consiste à concevoir, fabriquer et entretenir des systèmes de haute technologie pour la génération et la régulation des gaz (principalement l’oxygène) afin d’assurer la sécurité des équipages et des passagers de l’aéronautique civile et militaire.La Direction Supply Chain recrute un-e acheteur.se (F/H) en alternance pour une durée de 1 à 2 ans.Au sein du pôle Achats, votre enjeu principal sera de renforcer la fiabilité des données achats et d’optimiser les interactions fournisseurs, tout en contribuant aux démarches d’amélioration continue et de conformité de la direction Supply Chain.Dans le cadre de votre mission, vous interviendrez en appui à l’équipe achats sur des sujets variés liés à la gestion des données et à l’intégration des processus. Vous serez notamment chargé.e de la mise à jour des fiches articles et de l’actualisation des données financières fournisseurs. Une réflexion sur la systématisation de ces mises à jour selon la criticité des approvisionnements pourra vous être confiée.
Vous participerez également à la sollicitation et au suivi des fournisseurs dans le cadre des démarches éthiques, RSE (Ecovadis), administratives et des bonnes pratiques de facturation.
En soutien aux acheteurs familles, vous contribuerez au lancement d’appels d’offres (notamment sur les équipements industriels) et au recensement et identification de nos outillages. Vous serez aussi amené.e à travailler sur la classification des données du service dans le cadre d’une migration informatique (projet 5S) et à accompagner l’amélioration des outils de gestion des litiges factures.
Enfin, selon votre profil, une mission d’analyse et de cartographie des fournisseurs UK/US pourra vous être confiée, incluant l’étude des incoterms, les risques/opportunités associés et des recommandations.Parlons de vousVous souhaitez intégrer une formation de niveau Bac+4/5, spécialisée en Achats ou Management Stratégique des Achats. Idéalement, vous êtes à la recherche d’une alternance d’une durée d’1 ou 2 ans et vous êtes intéressé-e par les relations fournisseurs, les enjeux techniques des achats, et la réglementation Reach/Pfas.Les compétences clés pour réussir sur ce poste sont les suivantes :

• Aisance relationnelle pour interagir efficacement avec les fournisseurs et les équipes internes.
• Rigueur pour garantir la fiabilité des données et le respect des réglementations.
• Esprit d’équipe et dynamisme pour travailler en mode projet et faire avancer les sujets de manière proactive.

Dans le cadre de notre politique RSE, nous nous engageons en faveur de l’égalité, la diversité et à l’égalité des chances.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Auvergne-Rhône-AlpesVilleSassenageCritères candidatNiveau d’études min. requisBAC+3, BAC+4Niveau d’expérience min. requisJeune diplômé-e/Première expérience

Safran