Le Groupe BPCE, avec son modèle de banque coopérative universelle, représenté par 9 millions de sociétaires, est le deuxième acteur bancaire en France. Avec 105 000 collaborateurs, il est au service de 30 millions de clients dans le monde, particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales. Il est présent dans la banque de proximité et l’assurance en France avec ses deux grands réseaux Banque Populaire et Caisse d’Epargne ainsi que la Banque Palatine.BPCE Lease est le spécialiste des solutions locatives du Groupe. Elle intervient dans le financement des biens d’équipement et de l’immobilier professionnel au travers de cinq métiers : le crédit-bail mobilier, le crédit-bail immobilier, les énergies renouvelables, la location opérationnelle informatique et le leasing automobile.Poste et missionsAu sein du département VENDOR de BPCE LEASE, vous effectuez la complétude et mise en place des contrats de financement Crédit-bail de nos partenaires : réception, vérification, traitement dans Cassiopae et Sales Force, puis transmission des dossiers aux services de gestion.Vous prenez en charge la relation téléphonique avec nos prescripteurs fournisseurs, nos locataires, afin d’effectuer des transferts de contrats lors de changement de locataire.En lien avec les services centraux concernant la gestion des dossiers de crédit-bail mobilier, les actions seront la transmission des dossiers, mise en place administrative, vérification des tarifications, rachat anticipé, transferts, recouvrement.Profil et compétences requisesDe formation Banque ou Finance en équivalent de type Bac+2 minimum, vous justifiez à minima d’une première expérience dans le secteur financier/bancaire et idéalement en crédit-bail.Vos qualités sont :
Vous avez une certaine appétence pour les chiffres et avez une très bonne maîtrise de la suite Office : Word, Excel.Des connaissances des logiciels Cassiopée et Sales Force seraient un plus.Informations complémentaires sur le postePackage et avantagesVous bénéficiez d’un package de rémunération attractif (fixe basé sur le Salaire Minimum Conventionnel, intéressement) avec des avantages sociaux attractifs (Congés payés, tickets restaurant, indemnités transports à 65 %, couverture santé et prévoyance, Comité d’entreprise, etc.).Encadrée par la loi, elle sera abordée à l’issue de votre parcours de recrutement. Elle dépend du type de contrat, votre âge et de votre niveau d’études.Le télétravail est proposé pour s’adapter à votre rythme et à vos préférences. Et quand vous serez au bureau, vous vivrez une expérience de travail dans un environnement innovant et responsable !Nous attachons une importance particulière à vous accompagner dès votre arrivée dans le cadre de sessions d’intégration, et tout au long de votre parcours (ateliers CV/entretiens, etc).Et la suite ?Si votre candidature retient notre attention, vous passerez un entretien RH, puis, un ou deux entretiens opérationnels. La durée du process est en moyenne de quatre semaines.
Groupe BPCE
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