Le ou La Responsable d’îlot a pour missions de coordonner les activités des équipes logistiques (caristes, préparateurs de commandes, manutentionnaires) du dépôt. Il manage des équipes opérationnelles en collaboration avec les autres responsables.Activités principales :Planifier et organiser l’activité– Garantir et faire progresser la performance collective des équipes par le développement des personnes pour atteindre les objectifs de satisfaction client.
– Planifier l’activité de son ilot en liaison avec les autres responsables.
– Coordonner et contrôler les opérations logistiques de réception, préparation de commandes, expéditions et retour, selon les bonnes pratiques établies et dans le respect des délais, des process et des standards.
– Superviser le contrôle du parc chariot et du matériel informatique de son ilot.
– Participer aux opérations de manutention, de mise en stock et de préparation des commandes.
– Piloter son ilot en lien avec la stratégie Groupe et en respectant les délais et les normes de qualité.
– S’assurer des règles d’entreposage et de bonne gestion du stock
– Savoir s’adapter aux aléas, prendre des initiatives afin de respecter les délais annoncés.
– Contribuer à la maîtrise des coûts logistiques.
– Assurer un suivi et un reporting de l’activité & être force de proposition dans la mise en place et le suivi de KPI dépôt.Manager une équipe– Organiser et animer le travail de son équipe par la mise en place d’un management de proximité et d’un MQP (management quotidien de la performance).
– Collecter et suivre les éléments d’activité du personnel (congés, arrêts, maladie, relevés d’heures).
– Animer l’équipe, veiller à entretenir un bon climat social en respectant les objectifs de production.
– Former le personnel à des procédures, techniques, les conseiller et les auditer.
– Conseiller les équipes pour les aider à monter en compétences.
– Développer les points forts de l’équipe et identifier les axes d’amélioration individuels et collectifs.
– Porter et promouvoir les valeurs du groupe et les décisions prises par la Direction.
– Respecter et faire respecter le règlement intérieur de l’entreprise et assurer un reporting.
– Réaliser les feedbacks des équipes et coacher les collaborateurs pour permettre à chacun de se développer.
– Développer la polyvalence au sein de son équipe, mais aussi dans les autres ilots.Veiller à la sécurité des personnes et des biens– Faire respecter les règles de sécurité & responsabiliser les équipes sur la sécurité dans le dépôt.
– Respecter et faire respecter le cahier des charges QHSE en vigueur dans l’entreprise.
– Remonter les anomalies constatées lors des contrôles.
– Relever les comportements à risques.
– Porter et Garantir le port des EPI par les équipiers (chaussures de sécurité, gants, gilet HV).
– Participer et impliquer son équipe dans l’identification des Situations à Risques (SAR), des OPS (Observations
Préventives de Sécurité) et des analyses d’AT.
– Participer proactivement aux chantiers sécurité, ergonomie, conditions de travail….Le profil recherchéCompétences techniques :
Compétences personnelles :– Leadership
– Rigueur, précision et sérieux
Formation et expérience souhaitées dans le secteur Transport/LogistiqueBienvenue chez ALLOPNEUSLa société LOG FOR YOU composée d’environ 110 personnes, est notre entrepôt de 84 000 m² avec une capacité de stockage de 600 00 pneus, situé à Valence.Filiale du Groupe MICHELIN depuis 2022, ALLOPNEUS.COM reflète une formidable richesse de 300 personnalités, pour une communauté de travail challengeante, une culture innovante et un lien social fort.Leader français de la vente de pneumatiques, sur internet BtoC et BtoB tous canaux confondus (pneus tourismes, camionnette, 4X4, quad, moto, industriel, poids lourd et agricole), ALLOPNEUS.COM est un écosystème regroupant 3 filiales : Logistique avec LOG FOR YOU, Service Client et E-Commerce basé à Aix-en-Provence et Valence.Le Groupe par son agilité, son souci d’équilibre et sa bienveillance est un incubateur de projets professionnels.Infos complémentairesStatut : Agent de MaitriseBonus Groupe MICHELIN 2%Ticket restaurant : 8 euros, part employeur 55 %MutuellePROCESSUS DE RECRUTEMENT1/ Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez appelé(e) par Alexandra du service RH pour un premier entretien Teams ou en présentiel.2/ Si nous sommes sur la même longueur d’ondes, vous rencontrerez dans un second temps Maximilien, le Directeur de site.3/ Nous reviendrons vers vous rapidement pour notre éventuelle future collaboration ! Rémunération en fonction du profilResponsable d’îlot
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Détail de l’offreInformations généralesRéférence 2025-130227Date de début de diffusion 19/03/2025Date de modification 20/03/2025Description du posteFamille professionnelle / MétierMANAGEMENT DE PROJETS...
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